Arbeidsproductiviteit, de naam zegt het eigenlijk al, gaat over hoe productief een werknemer is in een bepaalde tijd. Hoe meer werk de werknemer verricht, hoe hoger de arbeidsproductiviteit is. Bij het ene beroep is de productiviteit makkelijker te meten dan bij het andere beroep. Er zijn inmiddels een aantal formules die je helpen om de arbeidsproductiviteit te meten.
Hoe kan de arbeidsproductiviteit worden gemeten?
Er is een formule waarmee je de arbeidsproductiviteit kan meten, namelijk: (aantal producten per jaar) / (aantal werknemers) = arbeidsproductiviteit
Waarom arbeidsproductiviteit meten?
Wanneer je op de hoogte bent van de arbeidsproductiviteit van je bedrijf, weet je of je eventueel meer of minder werknemers nodig hebt. Daarmee kun je weer een berekening maken van je kosten. Wil je de arbeidsproductiviteit verhogen? Dan kun je bijvoorbeeld betere machines inzetten of je werknemers bijscholen. De arbeidsproductiviteit is vooral een indicatie. Voor creatieve, of intellectuele beroepen is de arbeidsproductiviteit lastiger te meten, dan voor een productiebedrijf. Gebruik het daarom vooral als een richtlijn.
Disclaimer:
Alle inhoud van onze website (inclusief eventuele juridische bijdragen) is alleen voor informatieve doeleinden en is op geen enkele manier juridisch advies. De inhoud van deze informatie kan en is niet bedoeld ter vervanging van individueel en bindend juridisch advies van b.v. een advocaat die inspeelt op een specifieke situatie. In dit opzicht is alle verstrekte informatie zonder garantie van juistheid, volledigheid en actualiteit.
